Szkolenie dla zarządzających zasobami ludzkimi - Assessment Center

Print Drukuj

Assessment Center to nowoczesna metoda rekrutacji, która ocenia potencjał i kompetencje zawodowe kandydatów do pracy, zapewniając rzetelną diagnozę ich przygotowania do wykonywania obowiązków. Kluczowym elementem tej metody jest wielowymiarowość oceny. Uczestnicy szkolenia poznają proces Assessment Center, jego cel oraz przykładowe kompetencje, które są badane w tym procesie.

Szkolenie umożliwi także nabycie umiejętności rozróżniania narzędzi i metod używanych w Assessment Center. Spotkanie odbędzie się 26 kwietnia 2023 roku w Bydgoszczy, w godzinach od 9:00 do 13:00.

Szkolenie poprowadzą specjaliści z Centrum Informacji i Planowania Kariery oraz Bydgoskiej Agencji Rozwoju Regionalnego. Uczestnicy mogą uzyskać więcej informacji i zapisać się na wydarzenie poprzez stronę internetową.


Zarządzasz zasobami ludzkimi w małej lub średniej firmie?
Pooznaj metodę Assessment Center - weź udział w bezpłatnym szkoleniu!


Assessment center to nowoczesna metoda rekrutacyjna umożliwiająca diagnozę potencjału i kompetencji zawodowych kandydatów do pracy. Pozwala rzetelnie sprawdzić przygotowanie kandydata do pełnienia obowiązków służbowych. W metodzie Assessment Centre najważniejsza jest wielowymiarowość oceny.

Podczas szkolenia:
  • dowiesz się na czym polega proces Assessment Center i w jakim celu jest stosowny;
  • zapoznasz się z przykładowymi kompetencjami badanymi w Assessment Center;
  • nabędziesz umiejętność rozróżniania narzędzi i metod wykorzystywanych w procesie Assessment Center.
Spotkanie odbędzie się 26 kwietnia 2023 roku w godzinach od 9:00 do 13:00 w siedzibie oddziału zamiejscowego WUP - ul. Paderewskiego 26, Bydgoszcz, sala nr 15.

Szkolenie przeprowadzą nasi specjaliści z Centrum Informacji i Planowania Kariery w Bydgoszczy we współpracy z Bydgoską Agencją Rozwoju Regionalnego.

Więcej informacji, zapisy: https://barr.pl/wydarzenia/tajniki-ac-2

Zapraszamy!
Informacje o publikacji dokumentu