Wyszukiwarka opisów zawodów - Wojewódzki Urząd Pracy w Toruniu


Wyszukiwarka opisów zawodów

Nazwa: Kierownik kancelarii prawnej
Kod: 134905
Synteza: Zarządza i koordynuje pracę kancelarii prawnej; kreuje, wdraża i kontroluje realizację planów krótko-, średnio- i długoterminowych; tworzy strategię kancelarii prawnej; odpowiada za kontakty i pozyskiwanie klientów; zarządza pracownikami kancelarii.
Zadania zawodowe:
  • opracowywanie strategicznych i operacyjnych planów działania dla kancelarii prawnej w krótkiej i długiej perspektywie oraz nadzorowanie ich realizacji;
  • tworzenie i nadzorowanie realizacji biznesplanów dotyczących realizacji usług prawniczych dla klientów kancelarii;
  • określanie zadań dla poszczególnych pracowników kancelarii prawnej, nadzorowanie ich realizacji oraz kontrolowanie efektów;
  • uczestniczenie w opracowaniu ofert z zakresu obsługi prawnej lub prowadzenia spraw dla klientów;
  • pozyskiwanie klientów i utrzymywanie z nimi kontaktów;
  • opracowywanie i wdrażanie standardów kontroli jakości pracy w kancelarii prawnej;
  • organizowanie i nadzorowanie realizacji zadań związanych z reprezentowaniem klientów przed sądami i organami administracji, w transakcjach gospodarczych, negocjacjach itp.;
  • rekrutowanie pracowników zgodnie z założeniami dotyczącymi rozwoju kancelarii oraz wymaganiami kwalifikacyjnymi (na przykład aktualny wpis na liście adwokatów lub radców prawnych);
  • nadzorowanie pracy podległego personelu, w szczególności podległych prawników, radców prawnych i adwokatów oraz zapewnianie wsparcia merytorycznego podległym pracownikom;
  • motywowanie pracowników, kontrolowanie i ocenianie efektów ich pracy;
  • zapewnianie pracownikom szkoleń oraz nadzorowanie ich rozwoju zawodowego;
  • kontrolowanie ustanawiania przez adwokatów zastępstw prawnych wymaganych przez ustawę o adwokaturze;
  • zgłaszanie wszelkich zmian w kancelarii do odpowiedniego rejestru prowadzonego przez Naczelną Radę Adwokacką, Krajową Izbę Radców Prawnych, sądy oraz inne właściwe organy władzy państwowej;
  • zarządzanie zasobami i kosztami kancelarii oraz kontrolowanie jej wyników finansowych;
  • negocjowanie i zawieranie umów obowiązkowego ubezpieczenia od odpowiedzialności cywilnej w zakresie prowadzonej działalności;
  • reprezentowanie kancelarii prawnej w kontaktach zewnętrznych;
  • budowanie pozytywnego wizerunku kancelarii prawnej;
  • rozwijanie własnych kompetencji oraz aktualizacja wiedzy z zakresu przepisów prawa itp.;
  • przygotowywanie sprawozdań i prezentacji z działalności kancelarii na potrzeby zarządu i zewnętrznych odbiorców;
  • przestrzeganie tajemnicy służbowej i zasad etyki zawodowej, zapewnienie podległemu personelowi bezpiecznego środowiska pracy, dbanie o przestrzeganie zasad bezpieczeństwa i higieny pracy oraz stosowanie przepisów prawa dotyczących ochrony przeciwpożarowej i ochrony środowiska.
Dodatkowe zadania zawodowe:
  • reprezentowaniem klientów przed sądami i organami administracji (w przypadku wykonywania zawodu adwokata lub radcy prawnego;
  • uczestniczenie w spotkaniach, seminariach, konferencjach i innych imprezach poświęconych zagadnieniom prawnym;
  • koordynowanie działań związanych z prowadzeniem aplikacji.

Partnerzy

Na skróty

 Przejdź na górę