Dokumenty PO WER

5078406

Wojewódzki Urząd Pracy w Toruniu

main-menu

Dla bezrobotnych i poszukujących pracy
- Rejestracja w urzędzie przez internet
  Kliknij, żeby zarejestrować się jako bezrobotny w powiatowym urzędzie pracy z wykorzystaniem Internetu.
- ABC bezrobotnego i poszukującego pracy
  Znajdziesz tu wszystkie informacje potrzebne osobom bezrobotnym i poszukującym pracy - od możliwości rejestracji w Urzędzie Pracy poprzez prawa i obowiązki oraz możliwości uzyskania pomocy po okoliczności wyrejestrowania.
- Poszukiwanie pracy i rekrutacja
  Kompendium wiedzy na temat poszukiwania pracy - gdzie i jak znaleźć pracę, w jaki sposób stworzyć własną ofertę oraz jak przygotować się do rozmowy kwalifikacyjnej.
- Pośrednictwo pracy
  Znajdziesz tu informację, czym jest pośrednictwo pracy.
- Poradnictwo zawodowe
  Znajdziesz tu informacje o tym, czym jest poradnictwo zawodowe grupowe i indywidualne, jak przebiega proces poradnictwa oraz kto może skorzystać z tej formy wsparcia.
- Formy wsparcia
  Informacje o usługach urzędu pracy i wspierajacych je instrumentach, służących wsparciu bezrobotnych w powrocie na rynek pracy.
- Podnoszenie kwalifikacji
  Znajdziesz tu informacje dotyczące możliwości uzyskania pomocy przy podnoszeniu kwalifikacji zawodowych. W każdym przypadku wyszczególniono osoby, które mogą z danej formy pomocy skorzystać oraz sposoby starania się taką pomoc.
- Świadczenia pieniężne
  Znajdują się tu informacje dotyczące możliwości uzyskania pomocy finansowej z urzędu pracy. Każda forma pomocy jest szczegółowo opisana wraz z wykazem osób, których dotyczy oraz opisem sposobów ubiegania się o nią. Znajdują się tu również informacje o tym, kiedy można utracić prawo do pomocy finansowej z urzędu pracy.
- Dla niepełnosprawnych
  Informacje potrzebne niepełnosprawnej osobie bezrobotnej - możliwości uzyskania pomocy, oferty pracy oraz narzędzia przeznaczone dla osób niepełnosprawnych w ramach wortalu.
- Dla cudzoziemców
  Informacje dla osób, które nie są obywatelami Polski, dotyczące możliwości podjęcia zatrudnienia oraz ich praw. Sekcja ta zawiera również linki do stron, na których znajdują się informacje istotne dla cudzoziemców.
- Praca za granicą
  Informacje dotyczące możliwości zatrudnienia poza granicami kraju - podzielone na informacje dotyczące państw Unii Europejskiej oraz możliwości zatrudnienia w innych krajach. Sekcja ta zawiera również informacje dla obywateli Polski, którzy powracają do kraju po okresie emigracji.
- Oferty pracy za granicą EURES
  EURES międzynarodowe pośrednictwo pracy
- Zaliczanie okresów pracy w byłej NRD i CSRS
  Zaliczanie okresów pracy w byłej NRD i CSRS
- Koordynacja systemów zabezpieczenia społecznego z tytułu bezrobocia
  Koordynacja systemów zabezpieczenia społecznego z tytułu bezrobocia
- Projekty unijne
  W tym dziale znajdziesz wszelkie przydatne informacje dotyczące projektów unijnych.
- Inne informacje
  W tym dziale znajdziesz wszelkie przydatne informacje dotyczące zasiłku macierzyńskiego po ustaniu zatrudnienia, zasiłku chorobowego po ustaniu zatrudnienia, ubezpieczenia dobrowolnego w ZUS-ie, rencie z tytułu niezdolności do pracy.
Dla pracodawców i przedsiębiorców
- Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych
  Informacje na temat Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych
- Niskie Podatki
  Informacje na temat Niskich Podatków.
- Tarcza antykryzysowa COVID-19
  Informacje o pomocy jaką urzędy pracy oferują w ramach Tarczy antykryzysowej COVID-19.
- Pomoc w poszukiwaniu kandydatów do pracy
  Informacje o pomocy jaką urzędy pracy oferują pracodawcom przy poszukiwaniu pracowników.
- Podnoszenie kompetencji i kwalifikacji pracowników i kandydatów do pracy
  Informaje o dostępnych dla pracodawcy formach wsparcia przeznaczonych na podnoszenie kwalifikacji pracowników. Są tu szczegółowe informacje dotyczące wszystkich form wsparcia - kto może z nich skorzystać, jakie kwoty mogą być wykorzystane oraz w jaki sposób można się o nie ubiegać.
- Wsparcie tworzenia miejsc pracy
  Informacje na temat możliwości uzyskania dofinansowania w związku z tworzeniem nowych miejsc pracy i zatrudnianiem bezrobotnych z grup ryzyka.
- Obowiązki pracodawcy
  Informacje dotyczące obowiązków pracodawcy związanych z ochroną miejsc pracy, zwolnień grupowych oraz zwolnień monitorowanych. Każdorazowo informacja przedstawia definicję zagadnienia oraz wyszczególnia obowiązki pracodawcy.
- Zatrudnianie niepełnosprawnych
  Informacje dla pracodawców planujących zatrudnić lub zatrudniających osoby niepełnosprawne. Opis możliwych form wsparcia, jakie pracodawca może uzyskać z urzędu pracy oraz sposobów ich uzyskania.
- Zatrudnianie cudzoziemców
  Informacje dla pracodawców planujących zatrudnić obcokrajowców. Opis możliwości zatrudnienia obcokrajowców, a także obowiązków, jakie musi dopełnić pracodawca aby takie zatrudnienie mogło mieć miejsce. W tym dziale znajduje się również informacja o pośrednictwie pracy na terenie Unii Europejskiej EURES i sposobach poszukiwania pracownika poza granicami kraju.
- Zaświadczenie stwierdzające charakter, okres i rodzaj działalności wykonywanej w RP
  Informacja dot. sposobu uzyskania zaświadczenia stwierdzającego charakter, okres i rodzaj działalności wykonywanej w Rzeczypospolitej Polskiej.
- Pożyczka na utworzenie stanowiska pracy dla bezrobotnego, w tym bezrobotnego skierowanego przez powiatowy urząd pracy
  Informacje o tym czym jest pożyczka na utworzenie stanowiska pracy dla bezrobotnego oraz kto może ją uzyskać.
Urząd
- Aktualności urzędu
  Aktualności publikowane przez urząd.
- Informacje o urzędzie
  Podstawowe informacje o urzędzie.
- Informacje dla niepełnosprawnych
  Informacje na temat uzyskania obsługi w urzędzie przez osoby niepełnosprawne.
- Centrum Informacji i Planowania Kariery Zawodowej
- Nadużycia finansowe
- Informacja publiczna
  Ponowne wykorzystanie informacji publicznej
- Petycje
  Ponowne wykorzystanie informacji publicznej
- Prawa autorskie
  Informacja na temat praw autorskich
Oferty pracy w województwie
Rynek pracy
- Gwarancje dla młodzieży
- Rynek pracy - pomoc dla obywateli Ukrainy
  Pomoc dla obywateli Ukrainy
- Akty prawne
  Prawo z obszaru rynku pracy: ustawy, rozporządzenia.
- Stawki, kwoty, wskaźniki
  Informacje o obowiązujących stawkach i wskaźnikach, obowiązujących przy naliczeniu zasiłków i innych świadczeń.
- Strategie i dokumenty programowe
  Informacje o obowiązujących strategiach i dokumentach programowych - unijnych i krajowych - w obszarze rynku pracy oraz dostęp do tych dokumentów.
- Programy Rynku Pracy
  Programy
- Rejestry i bazy
  Informacja o rejestrach, prowadzonych przez Ministra Pracy i Wojewódzkie Urzędy Pracy, dotyczących agencji zatrudnienia, instytucji szkoleniowych, klasyfikacji zawodów i specjalności oraz standardów kwalifikacji zawodowych i modułowych programów szkoleń.
- Instytucje rynku pracy
  Instytucje rynku pracy realizujące zadania państwa w zakresie promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia oraz aktywizacji zawodowej. Znajdziesz tu informację, jakie są to instytucje i jakie są ich szczegółowe zadania.
- Fundusze
  Informacja o państwowych funduszach celowych dotyczących pracy - w jaki sposób gormadzone są środki, w jaki sposób mogą być one wykorzystane oraz w ramach jakiej podstawy prawnej działają.
- Wojewódzka Rada Rynku Pracy
  W dziale zawarte zostały informacje na temat Wojewódzkiej Rady Rynku Pracy.
- Konkursy dla uczniów i dla szkół zawodowych
  Informacja na temat konkursów organizowanych przez WUP w Toruniu
- Statystyki rynku pracy
  Dostęp do szczegółowych danych dotyczących rynku pracy w regionie.
- Analizy i publikacje
  Publikacje urzędu na temat rynku pracy, insytytucji rynku pracy i świadczonych przez nie usług oraz ich efektywności.
- Wykaz zawodów refundowanych
- Regionalny plan działań na rzecz zatrudnienia
- Europejski Fundusz Społeczny
- Regionalny Program Operacyjny
- Program Wiedza Edukacja Rozwój
- Agencje Zatrudnienia - jak uzyskać certyfikat
Kalendarz targów, giełd i szkoleń

Dokumenty PO WER

Author: Maciej Smolarek Publication date: 21.01.2021 Modification date: 04.02.2021

Dokumenty Krajowe
Dokumenty Zagraniczne
Roczne Plany Działania
Harmonogram Naboru Wniosków

Dokumenty Krajowe

Program Wiedza Edukacja Rozwój 2014-2020
(Obowiązuje od: 22.10.2020)
Zakres wsparcia Programu Wiedza Edukacja Rozwój opiera się na dwóch filarach: poprawie funkcjonowania poszczególnych polityk sektorowych oraz interwencji w obszarach, dla których większą efektywność zapewni wsparcie z poziomu krajowego (wsparciu osób młodych, szkolnictwie wyższym, innowacjach społecznych, programach mobilności i współpracy ponadnarodowej.

Szczegółowy Opis Osi Priorytetowych Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój 2014-2020
(Obowiązuje od: 30.12.2020)
Dokument zawiera między innymi informacje o działaniach, typach projektów, typach beneficjentów, grupach docelowych, trybach wyboru projektów, maksymalnych poziomach dofinansowania.

Wytyczne w zakresie realizacji przedsięwzięć z udziałem środków Europejskiego Funduszu Społecznego w obszarze rynku pracy na lata 2014-2020z udziałem środków Europejskiego Funduszu Społecznego w obszarze rynku pracy na lata 2014-2020
(Obowiązuje od: 1.01.2020)
CZĘŚCIOWO ZAWIESZONE
Wytyczne określają ujednolicone warunki i procedury dotyczące realizacji projektów w obszarze rynku pracy w ramach krajowego i regionalnych programów współfinansowanych w latach 2014-2020 ze środków EFS i środków Inicjatywy na rzecz zatrudnienia ludzi młodych, o której mowa w art. 16 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) nr 1304/2013 z dnia 17 grudnia 2013 r. w sprawie Europejskiego Funduszu Społecznego (tzw. rozporządzenie EFS).
Wytyczne służą zapewnieniu koordynacji działań podejmowanych w ramach celu tematycznego 8 Promowanie trwałego i wysokiej jakości zatrudnienia oraz wsparcie mobilności pracowników, o którym mowa w art. 3 rozporządzenia EFS, ze środków EFS i środków Inicjatywy.
Wytyczne mają także zapewnić zgodność działań podejmowanych w celu tematycznym 8 z udziałem środków EFS z polityką krajową w obszarze rynku pracy wyrażoną w dokumentach strategicznych i programowych, w tym w szczególności z ustawą o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, a także uwzględniać doświadczenia z realizacji wsparcia z Programu Kapitał Ludzki, tak by zapewnić wysoki poziom efektywności realizowanych przedsięwzięć.

Wytyczne w zakresie kwalifikowalności wydatków w ramach Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego, Europejskiego Funduszu Społecznego oraz Funduszu Spójności na lata 2014-2020
(Obowiązuje od: 1.01.2020)
CZĘŚCIOWO ZAWIESZONE
Wytyczne określają ujednolicone warunki i procedury dotyczące kwalifikowalności wydatków dla funduszy strukturalnych i Funduszu Spójności oraz Inicjatywy na rzecz zatrudnienia ludzi młodych.

Materiał informacyjny dotyczący wnoszenia wkładu niepieniężnego w projektach Programu Wiedza Edukacja Rozwój.
(Obowiązuje od: 12.10.2016)
Materiał stanowi wskazówki zarówno dla beneficjentów PO WER jak i instytucji odpowiedzialnych za wdrażanie programu. Stanowi interpretację Wytycznych w zakresie kwalifikowalności wydatków w ramach Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego, Europejskiego Funduszu Społecznego oraz Funduszu Spójności na lata 2014-2020 (dalej: Wytyczne) i ma charakter instruktażowy.
Problematyka wkładu własnego w projektach PO WER została opisana w umowie o dofinansowanie projektu, wniosku o dofinansowanie projektu oraz Wytycznych, które to dokumenty są wiążące dla stron umów o dofinansowanie, tj. zarówno dla beneficjentów PO WER jak i instytucji odpowiedzialnych za wdrażanie programu. Materiał został opracowany na podstawie Wytycznych z 10 kwietnia 2015 r.

Materiał informacyjny dotyczący rozliczania projektów według reguły proporcjonalności w Programie Operacyjnym Wiedza Edukacja Rozwój (Obowiązuje od: 26.06.2017)

Materiał informacyjny dotyczący rozliczania kosztów zaangażowania personelu projektu Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój (Obowiązuje od: 31.01.2018)

Wytyczne w zakresie monitorowania postępu rzeczowego realizacji programów operacyjnych na lata 2014-2020 (Obowiązuje od: 18.08.2020)
Celem wytycznych jest zapewnienie jednolitych zasad w zakresie monitorowania postępu rzeczowego w ramach krajowych i regionalnych programów na lata 2014-2020, niezbędnych do monitorowania efektów polityki spójności na poziomie Umowy Partnerstwa 2014-2020.

Centralny system teleinformatyczny SL2014 - Podręcznik Beneficjenta
(Obowiązuje od: 15.01.2020)
Podręcznik beneficjenta jest instrukcją obsługi systemu SL2014. Dokument ma na celu przybliżenie funkcjonalności SL2014 użytkownikom będącym osobami upoważnionymi przez beneficjentów do pracy w systemie.

Wytyczne w zakresie realizacji zasady partnerstwa na lata 2014 - 2020
(Obowiązuje od: 28.10.2015)
Celem wytycznych jest zapewnienie jednolitego sposobu realizacji zasady partnerstwa przez instytucje zaangażowane w programowanie, wdrażanie, monitorowanie i ewaluację Programów na lata 2014-2020.
Wytyczne odpowiadają na postulaty dotyczące zwiększenia udziału partnerów, w tym przede wszystkim partnerów społecznych oraz organizacji pozarządowych, w procesie realizacji wsparcia ze środków funduszy polityki spójności w perspektywie finansowej 2014-2020.

Wytyczne w zakresie realizacji zasady równości szans i niedyskryminacji oraz zasady równości szans kobiet i mężczyzn.
(Obowiązuje od: 11.04.2018)
Wytyczne mają na celu usprawnienie koordynacji i jednolity sposób realizacji zasady równości szans i niedyskryminacji oraz zasady równości szans kobiet i mężczyzn przez instytucje uczestniczące w realizacji programów na wszystkich etapach realizacji m.in. programowania, wdrażania, monitorowania i ewaluacji.
Wytyczne są skierowane do instytucji uczestniczących w realizacji programów w latach 2014-2020.

Wytyczne w zakresie informacji i promocji programów operacyjnych polityki spójności na lata 2014-2020
(Obowiązuje od: 03.11.2016)
Wytyczne to dokument skierowany do instytucji uczestniczących w realizacji programów operacyjnych. Opisuje on warunki i procedury dotyczące działań informacyjnych i promocyjnych, realizowanych w ramach polityki spójności w perspektywie finansowej 2014-2020.

Podręcznik wnioskodawcy i beneficjenta programów polityki spójności 2014-2020 w zakresie informacji i promocji
(Obowiązuje od: 14.06.2016)
Dokument zawiera istotne informacje i wskazówki dla beneficjentów, jak wypełnić obowiązki informacyjno-promocyjne a także porady, które mogą być przydatne na etapie opracowywania wniosku o dofinansowanie.

Poradnik dotyczący zasady równości szans kobiet i mężczyzn w funduszach unijnych na lata 2014-2020
(Obowiązuje od: 7.06.2016)
Dokument ten ma na celu przybliżyć ideę równości szans kobiet i mężczyzn w funduszach unijnych i pozwala zapoznać się z praktycznymi aspektami jej realizacji w projektach i programach operacyjnych.
Poradnik jest skierowany zarówno do instytucji odpowiedzialnych za zarządzanie i wdrażanie programów operacyjnych Europejskiego Funduszu Społecznego (EFS), Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego (EFRR), Funduszu Spójności (FS), Europejskiego Funduszu Morskiego i Rybackiego (EFMR), Europejskiego Funduszu Rolnego na Rzecz Rozwoju Obszarów Wiejskich (EFRROW), jak również osób oceniających projekty i aplikujących o fundusze.

Agenda działań na rzecz równości szans i niedyskryminacji w ramach funduszy unijnych na lata 2014-2020
(Obowiązuje od: 22.04.2015)
Celem dokumentu jest zapewnienie, aby wszystkie działania współfinansowane ze środków Funduszy Europejskich były realizowane z zachowaniem zasady równego traktowania i poszanowaniem prawa do różnorodności wszystkich osób i podmiotów korzystających z tych środków. Istotą Agendy jest zatem określenie ramowego planu, wskazującego kierunki i zakres działań, jakie będą podejmowane na rzecz podnoszenia świadomości i wiedzy z zakresu równości szans (w tym w szczególności niedyskryminacji osób z niepełnosprawnościami i równości szans kobiet i mężczyzn) wśród podmiotów zaangażowanych w realizację funduszy unijnych.

Strategia komunikacji polityki spójności na lata 2014-2020
(Obowiązuje od: 30.06.2015)
Dokument opisuje założenia oraz cele efektywnej komunikacji Funduszy Europejskich. Stanowi podstawę działań informacyjnych i promocyjnych instytucji zajmujących się realizacją środków unijnych w Polsce.

Strategia komunikacji Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój na lata 2014-2020
(Obowiązuje od: 27.05.2015)
Celem opracowania dokumentu jest określenie spójnej komunikacji wszystkich działań realizowanych w ramach programu. W komunikację zaangażowane są wszystkie instytucje odpowiedzialne za jego realizację. Przekaz, który tworzą, kierowany jest w szczególności do osób i podmiotów mogących skorzystać bezpośrednio i pośrednio ze wsparcia PO WER, jak również do szerokiego grona odbiorców w celu ukazania i podkreślenia pozytywnych zmian jakie Fundusze Europejskiego powodują w życiu mieszkańców Polski.

Wytyczne w zakresie realizacji projektów finansowanych ze środków Funduszu Pracy w ramach programów operacyjnych współfinansowanych z Europejskiego Funduszu Społecznego na lata 2014-2020
(Obowiązuje od: 01.02.2021)
CZĘŚCIOWO ZAWIESZONE
Dokument określa warunki i procedury realizacji projektów powiatowych urzędów pracy ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego.

Wytyczne w zakresie kontroli realizacji programów operacyjnych na lata 2014-2020 (Obowiązuje od: 23.12.2020)
CZĘŚCIOWO ZAWIESZONE
Wytyczne zawierają procedury kontroli realizacji programów operacyjnych w ramach perspektywy na lata 2014-2020.

Wytyczne w zakresie gromadzenia i przekazywania danych w postaci elektronicznej na lata 2014-2020
(Obowiązuje od: 19.12.2017)
Celem wytycznych jest zapewnienie jednolitych reguł wykorzystania centralnego systemu teleinformatycznego na potrzeby zarządzania finansowego, monitorowania, kontroli, audytu i ewaluacji oraz określenie minimalnego zakresu oraz formy informacji, jakie mają być przekazywane z wykorzystaniem tego systemu w związku z realizacją programów w zakresie polityki spójności.

Wytyczne w zakresie trybów wyboru projektów na lata 2014-2020
(Obowiązuje od: 7.03.2018)
Celem wytycznych jest zapewnienie jednolitego stosowania przez właściwe instytucje przepisów w zakresie trybów wyboru projektów, z uwzględnieniem specyfiki procedur wyboru projektów współfinansowanych ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego.

Wytyczne w zakresie sprawozdawczości na lata 2014-2020
(Obowiązuje od: 5.05.2020)
CZĘŚCIOWO ZAWIESZONE
Celem wytycznych jest zapewnienie jednolitych warunków i procedur sprawozdawczości dla programów finansowanych z Funduszy Europejskich w latach 2014-2020. Wytyczne skierowane są do instytucji zarządzającymi programami. Zawierają założenia systemu sprawozdawczości i monitorowania, zakresu tematycznego oraz wzory poszczególnych sprawozdań, a także terminy sprawozdawczości.

Wytyczne w zakresie sposobu korygowania i odzyskiwania nieprawidłowych wydatków oraz raportowania nieprawidłowości w ramach programów operacyjnych polityki spójności na lata 2014-2020
(Obowiązuje od: 20.07.2015)
Wytyczne to dokument horyzontalny, przedstawiający sposób postępowania w zakresie korygowania wydatków, w tym w szczególności ustalania i nakładania korekt finansowych, a także odzyskiwania środków nieprawidłowo wydatkowanych w procesie realizacji projektów i wdrażania programów operacyjnych współfinansowanych ze środków funduszy polityki spójności Unii Europejskiej.

Wytyczne w zakresie warunków certyfikacji oraz przygotowania prognoz wniosków o płatność do Komisji Europejskiej w ramach programów operacyjnych na lata 2014-2020
(Obowiązuje od: 31.03.2015)
Celem Wytycznych jest ujednolicenie procedury certyfikacji wydatków. Wytyczne zawierają w szczególności wymogi związane z procesem sporządzania i przekazywania przez do Komisji Europejskiej zestawień wydatków, wniosków o płatność okresową oraz przygotowania prognoz wniosków o płatność do KE. Wytyczne określają również procedury i warunki współpracy pomiędzy poszczególnymi instytucjami państwa członkowskiego i KE zaangażowanymi w proces certyfikacji wydatków.

Wytyczne w zakresie procesu desygnacji na lata 2014-2020
(Obowiązuje od: 11.05.2018)
Wytyczne określają warunki procesu desygnacji instytucji zaangażowanych w realizację programów polityki spójności w perspektywie finansowej Unii Europejskiej 2014-2020, podmioty zaangażowane w realizację tego procesu oraz tryb współpracy między nimi.

Wytyczne w zakresie szczegółowego opisu osi priorytetowych krajowych i regionalnych programów operacyjnych na lata 2014-2020
(Obowiązuje od: 30.01.2015)
Celem Wytycznych jest zapewnienie jednolitych zasad przygotowania i zatwierdzania szczegółowego opisu osi priorytetowych (SZOOP) oraz określenie minimalnego zakresu oraz formy informacji zawartych w SZOOP, tak aby uszczegółowić postanowienia poszczególnych programów na lata 2014-2020.

Wytyczne w zakresie komitetów monitorujących na lata 2014-2020
(Obowiązuje od: 21.01.2015)
Celem wytycznych jest ujednolicenie zasad monitorowania programów operacyjnych przez Komitety Monitorujące (KM), określenie wymogów odnoszących się do zasad funkcjonowania KM, zdefiniowanie ram partnerstwa w KM i zapewnienie sprawnego funkcjonowania KM.

Dokumenty Zagraniczne

Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) nr 1304/2013 z dnia 17 grudnia 2013 r. w sprawie Europejskiego Funduszu Społecznego i uchylające rozporządzenie Rady (WE) nr 1081/2006
17 grudnia 2013 r. przyjęto pakiet rozporządzeń dotyczących polityki spójności UE na lata 2014-2020. Przepisy unijne stanowią podstawę dla tworzenia i realizacji programów w latach 2014-2020.

Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) nr 1303/2013 z dnia 17 grudnia 2013 roku ustanawiające wspólne przepisy dotyczące EFRR, EFS, FS, EFFROW oraz EFMiR
17 grudnia 2013 r. przyjęto pakiet rozporządzeń dotyczących polityki spójności UE na lata 2014-2020. Przepisy unijne stanowią podstawę dla tworzenia i realizacji programów w latach 2014-2020.

Rozporządzenie Wykonawcze Komisji (UE) nr 821/2014 z dnia 28 lipca 2014 roku ustanawiające zasady stosowania rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) nr 1303/2013
Rozporządzenie Wykonawcze Komisji (UE) nr 821/2014 z dnia 28 lipca 2014 roku ustanawiające zasady stosowania rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) nr 1303/2013 w zakresie szczegółowych uregulowań dotyczących transferu wkładów z programów i zarządzania nimi, przekazywania sprawozdań z wdrażania instrumentów finansowych, charakterystyki technicznej działań informacyjnych i komunikacyjnych w odniesieniu do operacji oraz systemu rejestracji i przechowywania danych.