Formularze i dokumenty

Dokumenty serii PD (portable documents) są papierowymi dokumentami wydawanymi przez odpowiednie instytucje w UE/EOG lub Szwajcarii na wniosek osoby zainteresowanej. PD U1, dawniej E 301, pozwala na zaliczenie okresu pracy w innym państwie UE/EOG do uprawnień do zasiłku dla bezrobotnych w Polsce, a Wojewódzki Urząd Pracy w Toruniu wspiera w uzyskaniu tego dokumentu dla bezrobotnych. PD U2 umożliwia transfer zasiłku dla bezrobotnych pomiędzy państwami UE/EOG.

Dokumenty serii SED (structured electronic documents) występują tylko w formie elektronicznej i służą do wymiany informacji pomiędzy instytucjami w UE/EOG i Wielkiej Brytanii. SED U002 informuje o ubezpieczeniu okresu pracy na prawo do zasiłku, podczas gdy SED U004 dotyczy wynagrodzenia, istotnego dla określenia wysokości zasiłku. SED U006, dawniej E 302, zawiera informacje o członkach rodziny osoby bezrobotnej i jest stosowany w państwach, gdzie zasiłek uzależniony jest od sytuacji materialnej rodziny.

Osoba bezrobotna może złożyć wniosek o przekazanie informacji o rodzinie do zagranicznej instytucji przez Wojewódzki Urząd Pracy, który wyśle dokument SED U006. Do wniosku o ten dokument potrzebne są różne załączniki, w tym akty małżeństwa i urodzenia, zaświadczenia o dochodach członków rodziny oraz inne dokumenty potwierdzające sytuację materialną.

Dokumenty z serii PD i SED


Dokument z serii PD (portable document, czyli dokument przenośny) jest dokumentem w formie papierowej wydawanym przez instytucję właściwą państwa EU/EOG lub Szwajcarii, na terenie którego przebyto okres pracy i na wniosek osoby zainteresowanej.
 

PD U1 (dawniej E 301) jest dokumentem stanowiącym podstawę do zaliczenia okresu wykonywania pracy najemnej/prowadzenia działalności gospodarczej na terenie innego państwa UE/EOG lub Szwajcarii, gdy jest on ubezpieczony na wypadek bezrobocia, do okresu uprawniającego do zasiłku dla bezrobotnych w Polsce (Wojewódzki Urząd Pracy w Toruniu pośredniczy w uzyskaniu dokumentu PD U1 lub SED U002 tylko i wyłącznie dla osoby bezrobotnej, która złożyła do tut. Urzędu wniosek o przyznanie prawa do zasiłku dla bezrobotnych w Polsce po pracy za granicą).

PD U2 jest dokumentem pozwalającym transferować zasiłek dla bezrobotnych z jednego państwa UE/EOG lub Szwajcarii do drugiego państwa z tego obszaru.



Dokument z serii SED (structured electronic document, czyli standardowy dokument elektroniczny) istnieje tylko i wyłącznie w formie elektronicznej i jest przesyłany pomiędzy instytucjami właściwymi państw EU/EOG, Szwajcarii i Wielkiej Brytanii w celu wymiany informacji na temat okresu pracy przebytego na terenie danego państwa.

SED U002 (odpowiedź na wniosek SED U001) zawiera informację, czy okres pracy przebyty na terenie danego państwa EU/EOG, Szwajcarii lub Wielkiej Brytanii był ubezpieczony na wypadek bezrobocia, w celu nabycia prawa do zasiłku dla bezrobotnych w innym państwie tego obszaru.

SED U004 (odpowiedź na wniosek SED U003) zawiera informację o wynagrodzeniu. Stosowany jest w państwach, w których ustawodawstwo uzależnia wysokość zasiłku dla bezrobotnych od wysokości uzyskiwanych wcześniej zarobków (informacja o wynagrodzeniu może być wpisana również do dokumentu PD U1, jeśli osoba wnioskująca o jego wydanie dołączy np. zaświadczenie od pracodawcy o uzyskiwanych dochodach).

SED U006 (dawniej E 302, odpowiedź na wniosek SED U005) zawiera informacje o członkach rodziny osoby bezrobotnej, którzy są uwzględniani przy naliczaniu zasiłku dla bezrobotnych. Stosowany jest w państwach, w których ustawodawstwo uzależnia wysokość zasiłku dla bezrobotnych od liczby członków rodziny będących na utrzymaniu osoby bezrobotnej oraz od ich sytuacji materialnej.

Osoba bezrobotna może złożyć do Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Toruniu wniosek o przekazanie informacji o rodzinie bezpośrednio do instytucji zagranicznej. Wówczas tut. Urząd prześle dokument SED U006 bezpośrednio do zagranicznej instytucji właściwej wskazanej przez osobę bezrobotną. Do wystawienia dokumentu SED U006 potrzebne są następujące załączniki do wniosku:

– odpis aktu małżeństwa,
– odpis aktu urodzenia dziecka,
– zaświadczenie o zameldowaniu członków rodziny,
– zaświadczenie od pracodawcy małżonka o wysokości uzyskiwanych przez niego dochodów, jeśli małżonek pracuje,
– zaświadczenie z powiatowego urzędu pracy o rejestracji małżonka, jeśli małżonek jest bezrobotny,
– zaświadczenie ze szkoły o pobieraniu nauki przez dziecko, jeśli uczęszcza do szkoły,
– zaświadczenie ze szkoły o wysokości uzyskiwanych przez dziecko dochodów, np. jeśli dziecko pobiera stypendium,
– zaświadczenie z MOPR/MOPS/GOPS o pobieranych świadczeniach.


 
Informacje o publikacji dokumentu